I Lampadieri

In questa notte scura, qualcuno di noi, nel suo piccolo, é come quei "lampadieri" che, camminando innanzi, tengono la pertica rivolta all'indietro, appoggiata sulla spalla - con il lume in cima. Così, il "lampadiere" vede poco davanti a sè - ma consente ai viaggiatori di camminare più sicuri. Qualcuno ci prova. Non per eroismo o narcisismo, ma per sentirsi dalla parte buona della vita. Per quello che si é. Credi.

Tom Benetollo

giovedì 25 novembre 2010

ELEZIONI RSU VODAFONE BOLOGNA

Il giorno 11 novembre 2010 si sono concluse le operazioni per il rinnovo della Rappresentanza Sindacale Unitaria nella sede Vodafone Call Center di Bologna, con una partecipazione elettorale di circa il 65%. La lista dei candidati SLC CGIL rinnova il suo consenso con il 74% di preferenze e 4 delegati su 6.

[leggi il comunicato unitario]

venerdì 12 novembre 2010

SSC: VOTATE LE IPOTESI DI ACCORDO DEL II LIVELLO AZIENDALE

Nei giorni scorsi sono state effettuate su tutto il territorio nazionale le assemblee deilavoratori per illustrare nel dettaglio i contenuti degli accordi sulla solidarietà e per votare le ipotesi di accordo sui temi relativi al II livello aziendale. I lavoratori hanno espresso parere favorevole nella misura del 65%. Sulla base di questi risultati le Segreterie Nazionali di SLC FISTEL e UILCOM considerano sciolta positivamente la riserva, con il conseguente pagamento di quanto previsto a partire dalle competenze di novembre.

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giovedì 4 novembre 2010

Firmato l'accordo applicativo: PARTONO I NUOVI CONTRATTI DI SOLIDARIETA' IN TELECOM

Comincia il biennio di CdS. Dopo il secondo verbale applicativo del 21 ottobre e le assemblee nei reparti di TI impattati dall'Accordo, sono state consegnate le lettere e da lun.8/11/2010, altri lavoratori entreranno in regime di solidarietà di tipo "difensivo" così come già in essere per i colleghi della Directory Assistance. Questa volta le OO.SS. firmatarie hanno ottenuto l'estensione della platea dei solidali a ca. 30.000 dipendenti su 3 livelli economici, ma sempre con l'obiettivo di evitare gli esuberi. E per due anni non si potrà parlare di licenziamenti.

[leggi il comunicato unitario]

 

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